目前在一级城市及某些二级城市,民营医院同质化竞争严重,套用政府机关常用术语“多存在重复性建设”较为合理。
从某种角度来讲,目前的经济不景气对民营医院来讲也是件好事,一般来讲,医院设立后医院投资人与经营者考虑重点主要是尽快回收成本,然后再谈发展问题,这种经营思路如操作不当极容易引起负面效应,其实大多数有识之士对这点早已看得非常清楚,所以大多医院都有了相应的解决方案。
一、人的问题
1、如何留住人才并使员工忠于企业
2、如何使员工能够按医院要求做好“全员营销”工作
3、如何能够用人做到“物”有所值
二、财的问题
1、如何做好投入预算
2、如何做好收入预测
因此,建议医院根据当地消费水平、医疗市场特点及医院自身情况,制定出符合医院发展的中长期目标,并根据此目标制定出为期三年的目标,同时围绕三年目标制定出年度医院总体经营计划,这里面就包括了当年医院的整体投入及利润率等较为详尽的计划。
3、如何花钱与赚钱
三、物的问题
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